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Inès Lazaar

Juriste Rédacteur en Droit social

Inès Lazaar

CDD pour accroissement temporaire d’activité : les règles

CDD pour accroissement temporaire d’activité : son rôle est de répondre à une situation urgente et exceptionnelle pour l’entreprise. Découvrez comment le rédiger.

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Audit RH : comment tirer parti de cet outil managérial ?

Audit RH : véritable outil managérial, il permet à une entreprise d’avoir un diagnostic à la fois qualitatif et quantitatif de ses pratiques et procédures.

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Augmentation annuelle de salaire : quelle règles en 2026 ?

Augmentation annuelle de salaire : critères, procédures et SMIC 2026. Comment gérer les revalorisations salariales dans un contexte d'inflation ? Guide complet.

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Chèques cadeaux en entreprise : comment ça marche ?

Vous souhaitez mettre en place les chèques cadeaux dans votre entreprise ? Découvrez toutes ses particularités : montants, droits et conditions d'attribution.

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Clause de propriété intellectuelle dans le contrat de travail

Clause de propriété intellectuelle : sécurisez les créations de vos salariés. Guide de rédaction et points de vigilance juridiques.

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Forfait heures : fonctionnement et mise en place

Simplifiez votre gestion de la paie grâce au forfait en heures ! Les experts RH PayFit vous guident pour tout comprendre et le mettre en place facilement.

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Contrat de professionnalisation : quel salaire en 2026 ?

Vous souhaitez embaucher un salarié en contrat de professionnalisation mais vous ne savez pas comment déterminer son salaire ? PayFit vous explique.

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Quotité de travail : définition, calcul et déclaration

Vous souhaitez en savoir plus sur la quotité de travail de vos salariés à temps partiel ? PayFit vous éclaire.

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Congé de révision alternance : modalités et obligations

Congé révision alternance : durée légale, conditions d'obtention et planification des 5 jours. Guide pratique pour employeurs et alternants.

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Certificat de travail : guide de rédaction

Rédigez un certificat de travail 100 % conforme au Code du travail. Voici le guide PayFit : mentions obligatoires, erreurs à éviter et modèles prêts à l'emploi.

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Processus de mobilité interne : définition et mise en place

Vous souhaitez mettre en place ou renforcer votre processus de mobilité interne dans votre entreprise ? Découvrez nos recommandations.

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Preuve des heures de travail effectuées : règles à respecter

Vous devez apporter des preuves des heures de travail effectuées par un de vos salariés dans le cadre d’un litige ? Découvrez les règles avec PayFit.

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CDD saisonnier : tout savoir sur ce contrat

Définition, durée, salaire, renouvellement, rupture ou rédaction d’un contrat type : découvrez toutes les règles applicables au CDD saisonnier avec PayFit.

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Coût d’un recrutement : calcul et recommandations

Vous souhaitez prochainement recruter un salarié ? Découvrez comment évaluer et calculer le coût d’un recrutement grâce à PayFit.

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Promesse d’embauche pour un CDI : comment la rédiger ?

Vous avez trouvé le candidat parfait pour un futur CDI ? Découvrez le formalisme de rédaction de la promesse d’embauche pour un CDI grâce à PayFit.

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Travail pendant l’arrêt maladie : sanctions et risques

Vous avez fait travailler un de vos salariés alors qu’il était en arrêt maladie ? Découvrez les sanctions que vous risquez avec les experts en RH PayFit.

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Comptabilisation de la taxe d’apprentissage : la procédure

Vous souhaitez procéder à la comptabilisation de la taxe d’apprentissage ? Découvrez toutes les règles grâce à PayFit.

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CSG-CRDS : tout comprendre sur ces cotisations sociales

Découvrez les taux CSG-CRDS actualisés, les seuils d’exonération et leurs conséquences sur la paie, puis nos conseils pour anticiper les prélèvement sociaux.

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Comptabilisation de la mutuelle d’entreprise : procédure

Vous devez procéder à la comptabilisation de la cotisation mutuelle mais vous ne savez pas comment procéder ? PayFit vous accompagne.

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Entretien individuel : définition, déroulement et mise en place

Vous souhaitez mettre en place des entretiens individuels dans votre entreprise ? Découvrez avec PayFit comment bien mener ce bilan annuel avec vos salariés.

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Aide forfaitaire à l’employeur : demande et conditions

L’aide forfaitaire à l’employeur est une aide à l’embauche dans le cadre du contrat de professionnalisation. Découvrez comment l’obtenir avec PayFit.

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Délai de prévenance en période d’essai : tout savoir

Rupture de période d'essai : découvrez les règles du délai de prévenance. Durée, calcul, date de début... Tout savoir sur les obligations employeur et salarié.

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Indemnité légale de licenciement : calcul et conditions

Vous avez licencié un de vos salariés ? Vous devez lui verser obligatoirement une indemnité légale de licenciement. Découvrez les règles avec PayFit.

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Documents RH : gestion, conservation et dématérialisation

Vous rencontrez des difficultés à gérer efficacement vos documents RH ? La dématérialisation peut être une solution. PayFit vous accompagne

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Délai de remise des documents de fin de contrat : les règles

Délai pour remettre les documents de fin de contrat : certificat de travail, solde de tout compte et attestation France Travail. PayFit vous guide.

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Renouveler une période d'essai : raisons et modalités

Vous ne savez pas si vous devez renouveler une période d’essai ou procéder à sa rupture ? PayFit vous explique les raisons pour la renouveler.

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SMIC horaire : quel est le montant 2026 ?

Vous mettez en place le SMIC horaire dans votre entreprise mais vous ne savez pas quel est son montant ? PayFit vous explique tout.

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Charte télétravail : définition, contenu et mise en œuvre

Employeurs, vous souhaitez mettre en place une charte de télétravail au sein de votre entreprise ? PayFit vous explique toutes les modalités.

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Cotisation d’allocations familiales : définition et calcul

Employeurs : vous êtes redevables de la cotisation d’allocations familiales. Découvrez les règles de calcul grâce à PayFit.

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Salaire d’un apprenti : quelle rémunération ?

Vous souhaitez embaucher un apprenti mais vous ne savez pas comment déterminer le montant de son salaire ? PayFit vous explique.

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Taxe sur les salaires : définition et comptabilisation

Vous payez la taxe sur les salaires de vos employés ? Découvrez grâce à PayFit comment la comptabiliser et la transcrire en écriture comptable.

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Fin de contrat de travail : formalités et indemnités

Fin de contrat de travail : règles de rupture en CDI ou CDD et indemnités : PayFit vous informe sur cette procédure encadrée par de nombreuses obligations.

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Rupture de période d’essai : droits, procédures et modèle

Employeur ou salarié, découvrez comment rompre une période d’essai en toute légalité. Droits, obligations, délais de prévenance, PayFit vous explique.

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Contre-visite médicale : quelles sont ses règles ?

Vous avez un doute sur le bien fondé de l’arrêt maladie d’un de vos salariés ? Découvrez avec PayFit comment organiser une contre-visite médicale.

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Calcul de l’indemnité de licenciement : guide complet

Comment procéder au calcul des indemnités de licenciement ? Méthode, barème et cas particuliers : profitez d’un guide complet pour sécuriser vos procédures.

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Grille de salaire : définition et construction

Vous souhaitez mettre en place une grille de salaires au sein de votre entreprise ? PayFit vous explique les règles.

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Promesse d’embauche : exemple et astuces

Vous êtes à la recherche d’un exemple de promesse d’embauche ou vous ne savez pas comment l’utiliser ? PayFit vous accompagne.

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One to one : définition et mise en place

Vous souhaitez améliorer le management des performances de votre équipe ? Découvrez les réunions one to one avec PayFit.

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CDI à temps partiel : les spécificités en 2025

CDI à temps partiel : avantages, droits et rémunérations en 2025. Découvrez l’une des solutions de recrutement grâce à PayFit.

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Entretien annuel : préparation et déroulement

L'entretien annuel d’évaluation permet à un employeur d’évaluer l’aptitude d’un salarié sur l’année passée et sur l’atteinte de ses objectifs.

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Validation de la période d’essai d’un CDI : tout savoir

Validation de la période d’essai d’un CDI : automatique si aucune rupture n’intervient à son issue. Quelles sont les règles et durées obligatoires ? Réponse.

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Exonération des heures supplémentaires : fonctionnement

Découvrez le fonctionnement de l’exonération des heures supplémentaires et des modalités de calcul. PayFit vous explique.

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Allègement des cotisations de l’employeur : définition et calcul

Il existe différents allégements de cotisations employeurs. Découvrez avec PayFit leur modalité, leur calcul ainsi que les formalités déclaratives.

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Recrutement d’un cadre : méthodes et processus

Vous devez recruter un cadre pour votre entreprise ? Découvrez avec PayFit les points importants à suivre pour le recrutement d’un salarié cadre.

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Indemnités de fin de contrat : calcul, règles et droits

Indemnités de fin de contrat : démission, licenciement ou fin de mission ? Voici les indemnités à verser au salarié, leurs conditions et modes de calcul.

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Documents de fin de contrat : obligations et délais

L’un de vos salariés quitte prochainement votre entreprise ? Voici le listing complet des documents à remettre au salarié à la fin de son contrat de travail.

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Cotisations au régime général de la sécurité sociale : guide

Vos salariés cotisent au régime général ? Découvrez comment fonctionne le régime général de cotisations sociales grâce à PayFit.

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Obligations de l’employeur en matière de télétravail : guide

Vous souhaitez mettre en place le télétravail dans votre entreprise mais ne savez pas quelles seront vos obligations ? PayFit vous accompagne.

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Calculer la durée de la période d’essai d'un salarié : Guide 2025

Calculer la durée de la période d’essai (CDI & CDD), connaître délais de prévenance, de rupture et de renouvellement, absence… Guide complet !

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Contrat d’alternance : quel salaire en 2026 ?

Vous souhaitez recruter en contrat d’alternance mais vous ne savez pas quel est le salaire à appliquer ? PayFit vous explique les règles.

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Fermeture estivale : la marche à suivre pour les entreprises

L’employeur peut-il procéder à la fermeture estivale de son entreprise ? Sous quelles modalités ? Quel impact sur les congés payés ? PayFit vous explique.

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Période d’essai d’un non-cadre : quelles sont les règles ?

Employeurs, vous souhaitez mettre en place une période d’essai pour un salarié non-cadre ? Découvrez les modalités avec PayFit.

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Cotisation APEC : définition, calcul et modalités 2026

Certains de vos salariés sont cadres ? Vous êtes donc redevable de la cotisation APEC. Découvrez les règles avec PayFit.

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Imposer des congés payés : que peut faire l’employeur ?

Un employeur peut imposer à ses salariés la date de prise de leurs congés payés. Il doit néanmoins respecter certaines obligations légales. Décryptage.

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Système de rémunération : guide de construction

Retrouvez toutes les réponses à vos questions sur la rémunération que nous avons abordées lors de notre petit-déj RH PayFit avec Alan et Daphni.

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Comptabilisation de la gratification d’un stagiaire : guide

Vous avez embauché un stagiaire à qui vous versez une gratification ? PayFit vous explique comment comptabiliser cette gratification.

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Contrat PEC : définition, fonctionnement et avantages

Vous souhaitez mettre en place un contrat PEC ? PayFit vous explique toutes les spécificités de ce contrat ainsi que ses avantages.

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Calcul de l'indemnité compensatrice de congés payés

Le calcul de l’indemnité compensatrice de congés payés suit les règles de CP classiques et dépend donc de l'ancienneté, du salaire brut et des jours restants à poser.

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Congé maternité : comment calculer ses IJSS maternité ?

Sur quels critères reposent le calcul des IJSS maternité ? Comment préparer sereinement son congé maternité ? Quels sont les différents plafonds ? Réponses ici.

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Période d’essai d’un cadre : droits et obligations

Quels droits et obligations sont liés à la période d’essai d’un cadre ? Durée maximale, rupture, renouvellement… PayFit vous explique toutes les règles.

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CUI aides employeur : tout savoir !

Vous souhaitez conclure un CUI mais vous ne savez pas quelles sont les aides dont vous pouvez bénéficier ? PayFit vous explique les règles.

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Contrôle d'un salarié en arrêt maladie : guide complet

Contrôle d'un salarié en arrêt maladie : droits de l'employeur, obligations du salarié et sanctions possibles. Guide complet.

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Contrats aidés : quelles sont les règles ?

Les contrats aidés vous aident à pallier votre besoin en recrutement et vous permettent d’obtenir une aide financière. Découvrez les règles avec PayFit.

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Demande de congés : procédure et exemples

Vos salariés veulent faire des demandes de congés payés ? Découvrez avec PayFit toutes les règles encadrant cette démarche.

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Contrôle du télétravail : quelles sont les règles ?

Contrôle du télétravail : comment concilier suivi d'activité et respect des droits de vos salariés ? Guide des outils et bonnes pratiques.

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CDD de remplacement : définition, caractéristiques et rédaction

Employeurs, un de vos salariés doit s’absenter ? Concluez un CDD de remplacement afin de pallier son absence. PayFit vous éclaire.

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Contrat de travail : obligations salarié et employeur

Le contrat de travail détermine diverses obligations, tant pour l'employeur que pour le salarié. Décryptage de ces obligations avec les experts PayFit.

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Comptabilisation des congés payés : comment ça fonctionne ?

Comptabilisation des congés payés : principes, calcul de la provision, indemnité, charges sociales, écritures comptables. PayFit vous explique tout.

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Comptabilisation des avantages en nature : quelle procédure ?

Comptabilisation des avantages en nature : méthodes, comptes à utiliser et exemples d'écritures. Guide pratique pour votre comptabilité d'entreprise.

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Prescription des salaires : définition, délai et calcul

Vous souhaitez en savoir plus sur la prescription des rappels de salaire de vos salariés ? Découvrez les règles avec PayFit.

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Planning RH : définition et mise en place

La gestion du temps de travail de vos équipes devient de plus en plus complexe ? Découvrez avec PayFit les solutions pour mettre en place un planning RH.

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POEI : définition, conditions et montant

Vous souhaitez former un demandeur d’emploi dans le cadre d’une POEI et obtenir une aide financière ? Découvrez les règles avec PayFit.

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Cotisation CEG : quel est son fonctionnement ?

Découvrez la cotisation CEG, contribution clé du régime de retraite complémentaire, son rôle pour l’équilibre financier et comment la déclarer facilement.

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Fixation des salaires : définition et modalités de fixation

Vous souhaitez recruter un salarié mais ne savez pas comment fixer son salaire ? PayFit vous explique les règles à respecter.

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Mobilité interne : définition, avantages et processus

Employeurs, vous souhaitez favoriser la mobilité interne de votre entreprise ? PayFit vous explique comment.

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Projet de transition professionnelle : définition et démarches

Un de vos salariés souhaite entamer un projet de transition professionnelle ? Découvrez comment monter ce projet grâce à PayFit.

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Clause de données personnelles dans le contrat de travail

Clause de données personnelles dans le contrat de travail : découvrez notre modèle et mentions RGPD indispensables pour des contrats conformes.

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Prolongation d’une période d’essai : quelles sont les règles ?

Prolongation période d'essai : dans quels cas et comment procéder ? Guide des motifs et démarches pour les employeurs.

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Comptabilisation des IJSS en subrogation : le guide 2026

Comptabilisation des IJSS subrogation : écritures comptables, impacts paie et nouveautés 2026. Guide pratique pour gérer vos IJSS en subrogation.

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Comptabilisation des cotisations de la médecine du travail

Vous êtes redevables chaque année de cotisations à la médecine du travail. Découvrez avec PayFit comment les comptabiliser.

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Cotisation d’assurance chômage : définition et calcul

Vous êtes redevable de la cotisation d’assurance chômage pour tous les salariés de votre entreprise. PayFit vous explique les règles.

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Congé anticipé : quelles sont les règles ?

Un de vos salariés souhaite prendre un congé anticipé ? Cadre légal, définition du congé anticipé et calcul d'acquisition : découvrez les règles avec PayFit.

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