Quand votre paie suit le tempo de vos magasins. Et non l'inverse.

Absolument ! De nombreux commerces changent de solution de paie et migrent vers Payfit en pleine période d'activité intense. Le processus dure 15 jours ouvrés et un expert dédié vous accompagne à chaque étape pour limiter les perturbations sur votre activité. Cette transition vous permet aussi de résilier votre contrat actuel dans les délais et d'éviter un renouvellement automatique.

Oui. Le commerce de détail fait un usage fréquent du temps partiel, avec une durée minimale légale de 24 heures par semaine sauf dérogation du salarié. Les heures effectuées au-delà de l'horaire contractuel, les heures complémentaires, doivent être majorées. Nous calculons ces majorations directement sur le bulletin, dès que vous renseignez les heures réalisées.

La plupart de nos clients gardent leur expert-comptable. Nous lui donnons un accès dédié pour télécharger les écritures comptables et consulter les données RH et financières de votre entreprise. Avec nous, votre comptable se détache des tâches les plus chronophages, la paie et la gestion sociale. Il se concentre alors sur son rôle de conseil auprès de vous.

Bien au contraire. Aujourd'hui, vous rassemblez sans doute les heures effectuées, compilez les variables de paie et les transmettez à votre comptable, puis vous patientez pour recevoir les fiches de paie et gérez les échanges en cas de modification. Avec nous, vous transmettez vos données de paie en quelques clics. Nos experts et notre IA vérifient les informations et génèrent vos bulletins, en conformité avec votre convention collective. Vous gagnez un temps précieux sur la gestion de votre paie.

C'est justement l'un des bénéfices d'une solution intégrée comme Payfit : une plateforme unique qui regroupe l'édition des fiches de paie, l'administration des congés et notes de frais, l'archivage automatique, l'interface comptable et le pilotage RH. Plutôt que de coordonner plusieurs contacts et systèmes, vous avez un point d'entrée unique, avec une équipe d'experts paie disponible si vous avez besoin d'aide.

Oui, tout à fait. Notre service de paie est pensé pour être intuitif et simple d'utilisation. Beaucoup de gérants de points de vente multiples et de commerces de toutes tailles nous ont partagé cette inquiétude au départ. Très vite, les équipes s'approprient cette solution qui simplifie leur organisation. Si vous préférez garder la remise physique des bulletins papier, vous pouvez les éditer depuis votre interface. Ils restent archivés dans un environnement sécurisé. En cas de perte d'un bulletin par un collaborateur, vous le réimprimez en quelques clics, sans avoir à solliciter votre expert-comptable.