Créateur d'entreprise : votre paie en 2h par mois

Jusqu'au 15 octobre

Moins de 10 salariés ? Vos 3 premiers mois offerts !

  • Une paie automatisée, en temps et en heure, et sans erreur

  • Une autonomie totale, aucun aller-retour avec un tiers

  • Des modèles de contrat pour embaucher votre premier salarié (et tous ceux qui suivront)

4.5/5 parmi +20 000 entreprises

Aucun engagement requis

2 heures

pour un créateur d’entreprise, de la signature du contrat à la clôture de sa première paie.

4,3/5

attribué sur Trustpilot par les créateurs d’entreprises qui nous font confiance.

+250

créateurs d’entreprises rejoignent PayFit tous les mois pour gérer leur paie.

PayFit simplifie la gestion de la paie et des RH

Un logiciel de paie, c’est bien. Mais pourquoi ne pas centraliser aussi vos process admin et RH ?

Automatisation paie et déclarations sociales

PayFit génère vos bulletins de paie et gère vos déclarations sociales. On vous rappelle même vos échéances de paiement. Ça fera un post-it de moins !

Illustration montrant l'envoi automatisé des déclarations sociales en lien avec net-entreprises

Congés et absences

Depuis leur espace, vos salariés posent leurs congés. À vous ou aux managers de les valider, depuis votre propre espace.

Illustration de l'application PayFit en version web et mobile, se concentrant sur la gestion des absences. On y voit un aperçu de l'interface de la solution PayFit avec une vue calendrier pour la version web et une vue liste pour la version mobile

Mise à jour automatique des bulletins de paie

Une prime de dernière minute pour un de vos collaborateurs ? Aucun problème, l’impact sur son bulletin de paie sera immédiat.

Illustration d'un bulletin de paie généré depuis la solution PayFit avec une mise en avant des frais professionnels et frais d'hôtel

De la simulation du coût d’embauche au contrat signé

Vous embauchez un nouveau salarié ? Estimez d’abord le coût via notre simulateur, puis piochez parmi nos modèles de contrats, et signez-le en ligne.

Illustration d'un simulateur de coût à l'embauche. On y voit une fenêtre incluant un titre, des boutons permettant de lancer une simulation mensuelle ou annuelle et plusieurs champs à renseigner pour effectuer le calcul
Une liste des produits proposés par la solution PayFit avec des icônes en illustration, incluant les fonctionnalités paie, congés et absences, contrats et documents RH, signature électronique et accès à l'API PayFit
Offre inédite valable jusqu’au 15 octobre

Vos 3 premiers mois de paie offerts

Moins de 10 salariés ? Bénéficiez de notre offre Paie avancée gratuitement pendant tout un trimestre !

Profiter des 3 mois offerts

Vos outils du quotidien synchronisés en 2 clics

Alan, Qonto, Pennylane, Swile : ne jonglez plus entre vos outils préférés, tout est intégré sur PayFit.

Illustration des solutions intégrées à la solution PayFit. On y voit un cadre avec 3 encarts détaillant des types de solutions telles que santé et prévoyance, banques ou encore comptabilité, ainsi que des icônes de forme circulaires qui gravitent autour

Ils ont commencé avec PayFit

Rejoignez les 6000 créateurs d'entreprises qui ont démarré avec PayFit
4.3

Sur Truspilot

Martin Christolomme

Martin Christolomme

Co-fondateur @Boost

“C'était important de s'appuyer sur des outils simples à utiliser et qui peuvent nous apporter de la visibilité. Le temps gagné est considérable.”

Company logo

7 employés

Editeur de logiciels

Simon Vrel

Simon Vrel

Co-fondateur @Eventozor

"Être entrepreneur, c'est avoir la tête dans le guidon en permanence et avoir très peu de temps. PayFit s'est révélé être un allié solide."

Company logo

6 employés

Éditeurs de logiciels

Ce qu’on veut, c’est que vous restiez concentré sur votre business

N’ayez pas peur de faire des erreurs

Automatiser la paie et les déclarations sociales, c’est l’assurance de ne pas se tromper, même si c’est votre toute première fois.

Réduisez votre charge mentale

Ne passez pas plus de 2 heures par mois sur vos tâches paie et administratives. Vous avez suffisamment à faire, restez concentré sur votre cœur de métier.

Restez serein et autonome

Posez vos questions à PayFit Copilot, notre assistant conversationnel alimenté par intelligence artificielle, disponible 24h/24 et 7j/7.

En savoir plus

Qui est concerné par l’offre Starter ?

L'offre Starter est parfaite si vous n'avez jamais géré de paie en interne et souhaitez apprendre à faire une fiche de paie sans complexité. Cette formule vous permet de découvrir notre solution pas à pas : de la gestion du personnel à l'édition des fiches de paie en ligne, sans frais de migration ni rattrapage. Idéale pour comprendre sa fiche de paie et maîtriser progressivement tous les aspects de la paie.

Puis-je embaucher un salarié avec PayFit ?

PayFit simplifie chaque étape du recrutement : calculez précisément le coût d'un salarié incluant les charges patronales, générez automatiquement les contrats selon votre convention collective et gérez tous les profils : salariés classiques, apprentis ou stagiaires. La signature électronique et les déclarations sociales sont automatisées pour une intégration fluide de vos nouveaux collaborateurs.

Combien coûte Payfit ?

Nos tarifs s'adaptent à vos besoins spécifiques : gestion basique des fiches de paie, fonctionnalités avancées comme le calcul des heures de travail et la gestion des heures supplémentaires, ou solutions complètes incluant les spécificités sectorielles. Découvrez nos offres détaillées sur notre page Nos offres pour choisir la formule adaptée à votre entreprise.

Des frais supplémentaires sont-ils à prévoir ?

PayFit inclut toutes les fonctionnalités essentielles sans surcoût : bulletins de paie simplifiés, gestion des congés et absences, calcul du taux de prélèvement à la source, signature électronique des contrats. Même les situations complexes comme les congés fractionnés ou les compléments de salaire maladie sont incluses. Seules les régularisations exceptionnelles peuvent occasionner des frais.

Bénéficierai-je d'un accompagnement dédié à mon entreprise ?

Nos experts paie vous accompagnent sur tous les aspects techniques : application correcte de votre coefficient salaire, gestion des spécificités comme les primes de vacances Syntec ou la journée de solidarité, calculs de solde de tout compte lors des départs. Ils connaissent votre dossier et vous proposent des solutions personnalisées pour optimiser votre gestion paie et RH.

PayFit couvre-t-il tous les secteurs d’activité ?

PayFit accompagne la majorité des secteurs avec leurs spécificités : fiches de paie des mandataires sociaux, gestion des congés exceptionnels ou des congés non pris. Certaines conventions très spécifiques (BTP, agriculture, paysagisme, agents commerciaux immobiliers) ne sont pas encore intégrées, mais notre équipe produit élargit continuellement notre couverture sectorielle.

Est-il possible de souscrire à PayFit si mon entreprise est dans un département d’outre-mer ?

PayFit se concentre actuellement sur le marché métropolitain pour optimiser notre service et garantir la conformité avec toutes les spécificités juridiques : codes IDCC, conventions collectives locales, particularités fiscales. Cette approche nous permet d'offrir une solution parfaitement adaptée avant d'envisager une extension géographique vers les départements d'outre-mer avec leurs réglementations spécifiques.

4.5/5 parmi +20 000 entreprises

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