On ne crée pas l'entreprise de demain avec les outils d'hier
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Ils ont commencé avec PayFit







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Avec PayFit, c'est simple, rapide et automatisé.
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dédiée à vos premiers recrutements
Paie, RH, administratif... Bénéficiez de toutes les fonctionnalités de PayFit à prix réduit.
Offre Starter
Nos autres offres
Cette offre est accessible aux entreprises n’ayant encore jamais édité de fiches de paie.
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Paie automatisée
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Bulletins dématérialisés
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Déclarations sociales
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Écritures comptables
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Accompagnement renforcé
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Simulation d'embauche
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Gestion des personnels
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Congés et absences
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E-signature
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Génération des contrats
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Gestion des temps et activités
Module complémentaire
Notes de frais
3€ / salarié / mois
INCLUS
* Tarifs valables pendant les 12 premiers mois de contrat et évolutif selon le nombre de salariés : de 1 à 3 salariés : 49 € par mois + 17 € par salarié
entre 4 et 9 salariés : 79 € + 17 € par salarié
entre 10 et 24 salariés : 99 € + 17 € par salarié
au-dessus de 24 salariés : 149 € + 17 € par salarié + 29€/mois pour les établissement (SIRETs) additionnels
Paie
Le minimum pour gérer votre paie efficacement et sans erreur
Dès 66€ /mois
49€ d'abonnement*
+17€ par salarié
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Détail du plan
Inclus dans l'offre
-
Paie automatisée
-
Bulletins dématérialisés
-
Déclarations sociales
-
Écritures comptables
-
Accompagnement renforcé
-
Simulation d'embauche
Le plus populaire !
Paie avancée
L’essentiel de la paie et des RH pour vous et vos employés
Dès 74€ /mois
49€ d'abonnement*
+25€ par salarié
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Détail du plan
L'offre Paie, avec en plus :
-
Gestion des personnels
-
Congés et absences
-
E-signature
-
Génération des contrats
-
Gestion des temps et activités
Module complémentaire
Notes de frais
3€ / salarié / mois
RH+
L’offre paie & RH complète, incluant la gestion des entretiens et de la performance
Dès 78€ /mois
49€ d'abonnement*
+29€ par salarié
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Détail du plan
L'offre Paie avancée, avec en plus :
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Revue de la performance
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Carrière et développement (gestion des 1:1)
Module complémentaire
Notes de frais
3€ / salarié / mois
Premium
L'offre intégrale paie & RH, avec en exclusivité un accompagnement en droit social par Kanoon (LegalPlace)
Dès 117€ /mois
49€ d'abonnement*
+29€ par salarié
+39€ par salarié**
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Détail du plan
L'offre RH+, avec un accompagnement en droit social
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Embauche
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Vie du salarié
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Rupture de contrat
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Vie de l'entreprise
Module complémentaire
Notes de frais
3€ / salarié / mois
Frais d'installation du compte : 50€/salarié
*Estimation du prix hors taxes mensuel, susceptible de varier selon le nombre d’employés. Le prix d’abonnement est applicable au SIRET principal et évolutif en cas de variation du nombre de salariés dans la société (SIREN) :
1-3 salariés : 49€/mois | 4-9 salariés : 79€/mois | 10-24 salariés : 99€/mois | 25 salariés et plus 149€/mois + prix par employé/mois indiqué pour chaque offre +prix applicable au plan Premium, le cas échéant + 29€/mois par établissement (SIRET) additionnel.
Premium (prix évolutif en cas de variation du nombre de salariés par établissement (SIRET)) : 39€/mois de 1 à 3 salariés | 49€/mois de 4 à 9 salariés | 59€/mois de 10 à 24 salariés | 109€/mois de 25 à 49 salariés, au-delà : nous contacter)
**Accompagnement en droit social fourni directement par notre partenaire Kanoon (LegalPlace) et facturé par PayFit au nom et pour le compte de Kanoon, pour les services associés. Prix variable selon certains paliers d’utilisateurs (voir*)
1
Vos premiers salariés arrivent?
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Ils peuvent importer les documents nécessaires à leur onboarding directement depuis son espace PayFit
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Ils peuvent accéder à leurs informations et les modifier en un clic à tout moment

2
Accompagnez-les dans toutes leurs démarches RH
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Le salarié peut poser des congés et arrêts maladies directement depuis son espace PayFit
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Le manager valide les congés et absences de son équipe depuis la plateforme

3
Générez leurs fiches de paie en temps réel
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Les variables saisies par les employés sont impactées en temps réel sur les bulletins de paie
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Les déclarations sociales sont générées et transmises automatiquement aux organismes

4
Améliorer l'engagement et la performance
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Les managers peuvent organiser des entretiens 1:1 avec leurs équipes depuis leur espace manager
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Les employés peuvent effectuer des peer reviews et feedbacks formalisés

5
Centralisez la gestion de leurs notes de frais
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Les salariés uploadent les justificatifs directement depuis leur espace perso
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Les managers sont alertés en temps réel et valident les notes de frais de leurs équipes en un clic

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Un de nos experts vous recontactera dans la journée pour vous présenter notre solution de paie et RH et concevoir un devis adapté à vos besoins.
2 500 entrepreneurs ont commencé avec PayFit
"Je n'avais pas les compétences nécessaires pour gérer la paie seul et PayFit s'est révélé être un allié solide."


"Avec PayFit, j'ai rapidement eu des réponses aux questions que tout entrepreneur se pose lors de ses premières paies."


"On considère PayFit comme un véritable outil de pilotage pour nous accompagner dans le développement de la société."


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Qui est concerné par l’offre “1ère paie - créateur d’entreprise” ?
Cette offre s’adresse à toutes les entreprises qui n’ont encore jamais édité de fiches de paie. Cette situation vous permet de bénéficier d’une offre avantageuse dans la mesure où il n’y a pas de rattrapage à faire.
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Comment sont calculés les tarifs chez PayFit ?
Les tarifs chez PayFit dépendent de la taille de votre entreprise et évoluent en fonction du nombre de salariés.
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Des frais supplémentaires sont-ils à prévoir ?
Non, nous ne facturons de frais supplémentaire pour les procédures les plus communes : création de bulletins (pour simulation d'embauche, de sortie ou bulletin complémentaire), rédaction de contrat de travail, signature électronique, DPAE, déclaration d'arrêt maladie, entrée / sortie des salariés, etc... Uniquement certaines régularisations exceptionnelles.
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PayFit couvre-t-il tous les secteurs d’activité ?
Certaines conventions collectives ne sont pas encore intégrées dans notre solution PayFit. Cela concerne notamment le BTP, les agriculteurs, les paysagistes, les agents commerciaux en immobilier inscrit au RSAC, les graphistes ou encore les photographes.
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Est-il possible de souscrire à PayFit si mon entreprise est dans un département d’outre-mer ?
Non, cela n’est malheureusement pas possible pour l’instant.