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Encuentra aquí todo lo que necesitas saber sobre trámites de empleo : altas, períodos de prueba, Seguridad Social y mucho más.
Los grupos de cotización de la Seguridad Social son categorías que determinan la base de cotización según el puesto y funciones del trabajador.
Las obligaciones de la empresa con la Seguridad Social incluyen dar de alta a los empleados, cotizar puntualmente y comunicar cualquier cambio laboral.
La cuenta 476 Organismos de la SS acreedores tiene una gran importancia en la contabilidad de tu empresa.
El encuadramiento en la Seguridad Social es la categoría que determina cómo debes cotizar : como autónomo, empresario, trabajador o administrador.
La cotización de la empresa en la Seguridad Social es obligatoria para asegurar la protección social y los derechos de los trabajadores en España.
Darse de alta en la Seguridad Social es el trámite obligatorio que permite a un trabajador acceder a derechos laborales y cobertura sanitaria en España.
Dar de alta a un trabajador en la Seguridad Social es el acto administrativo por el que se constituye la relación jurídica con la Seguridad Social. Desde PayFit te explicamos cómo dar de alta a tus trabajadores.
El informe de vida laboral es el documento oficial en el que se recogen todos los periodos en los que una persona ha estado cotizando en la Seguridad Social.
Seguridad Social y empresa están muy relacionadas. Las empresas, entre otras entidades como las Mutuas, colaboran con el régimen de la Seguridad Social.
Cuando empiezas a trabajar en una empresa, la Seguridad Social tramita tu alta. Te explicamos cómo puedes saber si estás dado de alta en la SS.
El aval genérico en el ámbito de la Seguridad Social se erige como una herramienta financiera de respaldo crucial, diseñada para garantizar el cumplimiento de obligaciones económicas por parte de entidades y empresas colaboradoras.
Descubre las diferencias clave entre TGSS y INSS : dos entidades esenciales en el sistema de seguridad social español, encargadas de gestión y prestaciones.
¿Qué es la normativa laboral ? Descubre cómo impacta a tu empresa y la relación con la legislación laboral. Mejora su cumplimiento en 2025
El TC1 y TC2, ahora conocidos como RLC y RNT, fundamentales para la gestión de nóminas y cotizaciones sociales en España.
El TC1 es un documento que la Seguridad Social envía a las empresas para ver lo que tienen que pagar de cotizaciones sociales por sus empleados.
Un requerimiento de la AEAT es una notificación que puede recibirse por vía postal o electrónica, y que contiene una petición de información o de documentación.
Las notificaciones de la Seguridad Social ahora pueden consultarse online en la sede electrónica.
El Sistema RED es la plataforma digital de la Seguridad Social que permite a empresas y autónomos realizar trámites online.
Pluriempleo se refiere a la condición en la que un empleado trabaja para dos o más empleadores diferentes, desempeñando sus servicios profesionales.
El alta en la Seguridad Social es esencial para garantizar la protección de los derechos laborales de los empleados.
Plantilla de registro de jornada laboral