Offre valable pour le plan Paie avancée. Applicable aux entreprises de plus de 10 salariés et dans la limite des 99 collaborateurs qui souscrivent à PayFit entre le 21 avril et le 30 mai 2026. Les conditions d'annulation applicables sont celles prévues dans nos Conditions Générales de Services. Des frais de mise en place peuvent être appliqués.
Gestion des contrats courts
CDDU, extras, saisonniers : votre entreprise fait souvent appel à des contrats courts ? Laissez-nous vous faciliter la tâche au quotidien.
Combien de temps passez-vous sur les embauches et les fins de contrat de vos équipes ?
Ces mouvements d’entrées et de sorties sont souvent fastidieux, surtout lorsqu’il s’agit de contrats courts. Nous avons simplifié au maximum ce parcours.
Résultat ? Vous y passez moins de temps, tout en étant 100% conforme juridiquement.
Retrouvez ci-dessous les fonctionnalités préférées de nos clients.
Ajout d’un salarié en contrat court : 2 minutes, incluant la DPAE
Fin de contrat : 3 minutes, incluant les déclarations ainsi que les documents à fournir au salarié ;
Création d’un contrat de travail : piochez parmi nos modèles de contrats pré-remplis. Envoyez-le par email et faites-le signer en ligne grâce à la signature électronique.
Réembauche d’un ancien collaborateur : réutilisez ses informations personnelles et contractuelles, conservées sur PayFit, pour ne pas repartir de zéro.
Découvrir plus de nouveautés
Anticipez les congés facilement : vos employés visualisent leur solde futur en temps réel. Moins de sollicitations, plus d’autonomie pour vos équipes.
Centralisez vos données RH : présences, contrats, calendrier, masse salariale. Un tableau de bord administrateur pensé pour les managers et RH.
Visualisez, gérez et régularisez vos absences en un coup d'œil.